开500万大奖只为赢恒大 中超球队职业精神去哪了

　　大公体育4月10日讯（文/楠哥）中超球队有开巨额赢球奖的习惯，始作俑者难以考究，但是发扬光大者铁定是恒大。

　　以升班马身份升入中超，以土豪的霸气势不可挡的在升超第一个赛季就夺冠，然后又开起了不间断卫冕之路，这是恒（tu）大（hao）的成功之路。2011赛季刚进入中超时赢球奖励500万元、2012年亚冠联赛赢球奖励600万元。恒大球队每周都有超过三分之一的概率中得一次双色球头奖，有时候是每周两次。

　　恒大的做法无可厚非，不过为了俱乐部的健康和持续发展，恒大渐渐缩减了赢球奖金。在2011年接受记者采访的时候，恒大俱乐部董事长刘永灼这样说过：“赢球奖是中国特色。我们长远的目标是要取消赢球奖。不过这需要时间。时间并没有等待多久，在夺得亚冠冠军以后，恒大在奖金政策进行了急刹车。

　　刘永灼一句话道出了赢球奖的本质：中国特色。说穿了，就是只有真金白银才能让职业球员更有职业精神，这显然违背了市场契约精神和球员的职业精神。

　　作为职业球员，拿着高额收入，每场比赛力争胜利是义不容辞的，可是由于中超竞争力的缺乏与中国特色的诸多原因，赛前以巨额奖金激励球员的现象屡见不鲜。不禁令人想问，不谈钱，我们能谈点别的么？

　　俱乐部为了激励球队的进取心，用激励手段无可厚非，然而俱乐部为了一些原因突出一场比赛、突出一种个性，这样的行为会对球队乃至联赛的职业精神造成影响。如果说激励政策让大家嫉妒是家庭出身，而投机式激励就是打肿脸充胖子。

　　本周末，广州恒大将在中超联赛迎来辽宁宏运队的挑战。此前恒大已经在中超和亚冠赛场上连续不胜，而辽足则是开赛一直保持不败。为了激励球员能够在客场狙击恒大，辽足专门开出了500万人民币的赢球奖、200万人民币的平球奖。

　　不知道辽宁宏运是痛打落水狗还是春风得意想继续，为了一场比赛而用一种噱头的方式吸引眼球，是急功近利的投机主义。如果赢了恒大，球员得到了500万奖金，那么下一场面对国安呢？面对鲁能、上港和富力呢？要不要也开赢球奖？不开，是瞧不起对手还是不想让球队赢？

　　中超是联赛，联赛的每一场球都一样重要，厚此薄彼只能让球员的职业精神退化。想要成功，抄近路的结果就是距离成功更远。在西甲联赛以众筹方式存活的小球队埃瓦尔，还是能够凭借自己的能力以升班马的身份排名第14位，同为升班马也是曾经甲级球队的拉科和科尔多瓦才列17和20位。

　　他有噱头、有新闻，但是最后生存下去的方式还是靠自己的能力和努力。

　　上赛季惊险保级的辽宁宏运，本赛季的目标是？前八？亚冠资格？保级？这恐怕辽宁自己最清楚。如果只是普通人家，炫富这种需要天赋和培养的事儿，还是少碰为好。或者是装穷的贵族，也别端着了，那就壕起来吧。